苏州市相城区公积金缴费比例介绍

住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。那么，苏州市相城区的公积金缴费比例又是怎么样的呢?跟健康界小编一起看一下吧。

苏州市相城区公积金比例介绍

公积金比例一般指住房公积金的缴存比例，就是你应缴公积金的系数。

例如：你的工资是100元，应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和你的工资基数和应缴系数都有关系，工资额和系数的增加或减少，应缴公积金的数额都会相应变化。

缴存基数

(一)各缴存单位，职工住房公积金的月缴存基数为2015年度月平均工资(月平均工资=年工资总额÷12)。月平均工资总额计算口径应按《国家统计局关于认真贯彻执行的通知》(统制字〔1990〕1号执行)。

(二)2015年1月1日起新参加工作的职工，应按职工参加工作的第二月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。新调入的职工，以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。

缴存比例

职工个人和单位住房公积金缴存比例仍为各8-12%。

缴存额

为保障低收入职工的合法权益，依据《人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》规定，2015年度住房公积金月缴存额不得低于164元(单位、个人合计，下同)。城镇个体工商户和灵活就业人员的住房公积金月缴存额不得低于208元。