三座大山压顶，郑州市骨科医院何去何从？

关于河南骨科界，老蔡连续发了两篇文章。

第一篇是《河南最卷科室“诞生”，没有之一》，讲的是河南骨科市场一触即发的竞争大战。第二篇是《郑州市骨科医院，要加把劲儿了》，讲的是郑州市骨科医院的辉煌与挑战。今天，老蔡想和大家聊聊刚刚过去和正在经历的郑州市骨科医院头上的三座大山。

①逃避处罚，与医保“躲猫猫”

2022年下半年，市医保暂停郑州市骨科医院微创脊柱科、脊柱骨科Ⅱ医保服务资格。医院信息系统将上述两科室收治的患者，分别列入脊柱骨科Ⅰ-2组、脊柱骨科Ⅲ-2组管理，逃避处罚。

②麻醉科的单位受贿罪

2022年6月，郑州市骨科医院麻醉科犯单位受贿罪被判处罚金500万；判处麻醉科原主任李某某有期徒刑4年；依法追缴麻醉科30人违法所得。

③宜居健康城院区的危与机

新开诊的宜居健康城院区在荥阳，把着郑州西大门，但远离主城区，优势明显劣势也明显，如果不全力以赴，还真玩不转。详情如下。

01第一座大山：逃避处罚，与医保“躲猫猫”

医保是国家社会保障制度的重要组成部分，是社会和谐稳定的“压舱石”。严查和杜绝医保基金使用过程中的违法、违规行为，是保证医保基金安全，保障人民群众健康的重要举措。郑州市骨科医院恰恰在医保方面，出了问题。2022年下半年，市医保暂停了郑州市骨科医院微创脊柱科、脊柱骨科Ⅱ的医保服务资格。暂停医疗机构（科室）医保服务资格的处罚，不可谓不严厉，在公立医院并不多见。在“全民医保”的当下，医疗机构一旦被停止医保资格，基本相当于关门歇业，因为患者不能报销，大概率是不会去就医的。上有政策，下有对策。郑州市骨科医院与医保玩起了“躲猫猫”游戏，信息系统将暂停医保服务资格的微创脊柱科、脊柱骨科Ⅱ医生收治的患者，分别列入脊柱骨科Ⅰ-2组、脊柱骨科Ⅲ-2组管理，以逃避医保处罚。

据东方今报报道。今年2月，郑州市医疗保障暨党风廉政建设工作会召开，会上透露：2022年郑州市医保严厉打击“三假”行为，共查处各类医保基金违法违规1.21亿，其中严厉查处了郑州市骨科医院高值耗材违规问题，追回医保基金256.87万元。今年4月，郑州市医保局恢复了郑州市骨科医院脊柱骨科Ⅱ和微创脊柱科的医保服务资格。

02第二座大山：麻醉科的单位受贿罪

手术治病，麻醉保命。骨科的手术多，郑州市骨科医院麻醉科的重要性，不言而喻。这个关键岗位，也出了问题。去年6 月。郑州市骨科医院麻醉科犯单位受贿罪，被判处罚金500万；判处麻醉科原主任李某某有期徒刑4年；依法追缴麻醉科30人违法所得，少的几千元，多的几十个W。麻醉科事件带来一系列后续反应，有医生先被停职后被辞退，甚至被吊销执业医师证。还有两名资深医师离开郑州市骨科医院，转去其他医疗机构。那段时间，郑州市骨科医院发布招聘麻醉师的公告明显增多。

03第三座大山：宜居健康城院区开诊的危与机

郑州市骨科医院宜居健康城院区从规划到开建，再到开诊，过程十分曲折。用十年磨一剑形容，一点不夸张。

宜居健康城院区去年年底开诊，医院间虽然离得近了点，但设置还算合理。新院区的位置优势很明显，劣势也很明显。优势是把守着郑州西大门，如果成气候了，可以吸引豫西、豫西南、豫西北的患者，有着较强的地缘优势，完全有能力自己造血，发展壮大。劣势是新院区远离主城区，与老院区相距23.6公里，自驾车程约30多分钟。虽然好的专科医院不怕远、不怕偏，但这个距离，对于住在优质医疗资源扎堆的郑州市区患者，稍显不便。宜居健康城院区规模不小，占地213亩，总的设置床位1500张。大不一定就好，也可能成为大大的忧伤。规模扩张相对容易，管理水平的提升，人才梯队的建设同样也要跟上。只有这样，才能像韩信带兵一样多多益善，才会不出现小马拉大车的情况。同在宜居健康城，同是专科医院，又同是市属医院的郑州某专科医院，开诊比郑州市骨科医院还晚，为支持新院区发展，整个行政管理团队早已搬到新院区办公了。新院区是有磨合期的，事情纷繁复杂，千条丝万条线。现场办公是一种态度，是一种破釜沉舟的勇气和担当。对于新开诊的院区，医院的重视程度必须提上去。全力以赴还不一定有好结果呢，不拼一把，肯定干不好。新院区是“绿水青山”还是小荒山，还有待时间验证。纵观郑州市骨科医院发展史，从上到下是有吃苦耐劳传统的，也不缺乏奉献精神，已逝的郭春园老院长，就是典型代表。如果上下齐心，即使河南骨科行业再卷，郑州市骨科医院同样能闯出一片蓝天。

总结一下： 出现问题不可怕，解决即可。如果不正视问题，还用歪招掩盖，才是最可怕的。
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