7家医药企业缩减员工

来源：赛柏蓝 / FierceBiotech

撰稿：陈芋

01本月已有7家药企宣布人员缩减 

综合FierceBiotech等行业媒体报道，据赛柏蓝不完全统计，截至9月20日，本月已有至少7家药企宣布了人员缩减计划，包括艾伯维、BMS、Finch等，缩减人员占比0.2%至75%不等。 9月16日，据FiercePharma报道，美国制药公司艾伯维（AbbVie）和百时美施贵宝（BMS）借鉴了诺华等企业的做法，计划在11月分别减员99人和261人。 

据悉，艾伯维位于加州Irvine的一家工厂有员工被解雇，该工厂是眼科产品Allergan的生产基地。另外，BMS在圣地亚哥两个不同厂址的员工也在减少。今年8月，BMS以41亿美元的价格收购了Turning Point Therapeutics，BMS发言人通过邮件已证实，此次减员与这笔交易有关。9月15日，相关媒体报道称，已在纳斯达克上市的美国临床阶段生物制药公司Palisade Bio于当日宣布将采取减员20%等举措，将所有资源集中于推进其临床计划LB1148。 

据悉，Palisade Bio以开发保护肠道屏障完整性的治疗方法为主要领域，该公司的主要项目LB1148是一种广谱丝氨酸蛋白酶抑制剂，可中和消化酶，从而可能减少肠道损伤。目前，LB1148正在一项关键的3期临床研究中进行评估，以加速术后肠道功能的恢复，并在2期研究中用于预防术后腹部粘连。Palisade Bio的首席执行官Tom Hallam表示，鉴于当前金融市场状况以及推进临床计划LB1148的需要，Palisade Bio必须进行战略审查，以确保有足够的资金使得公司尽可能地长久发展下去。为此，Palisade Bio采取了每年超过150万美元的成本节约措施来精简业务，包括减员20%。同一天（9月15日），已在纳斯达克上市的加拿大企业   IMV也启动了一项重大战略重组——缩减三分之一的员工，使其能够专注于主要肿瘤业务。   

IMV发言人没有透露减员的确切数字，但表示大多数部门都将受到影响。 9月1日，美国微生物组药物开发公司   Finch Therapeutics宣布将减员37%。该消息放出前几天，Finch刚刚宣布终止与日本武田制药在炎症性肠病活体生物药（LBPs）上的开发合作，并将重新获得管线药物FIN-524和FIN-525所有权益。作为战略审查的一部分，Finch还决定暂停FIN-211的IND1期审查计划，该药物本被期待用于重建患有胃肠道症状的ASD儿童正常微生物群组成和功能。同时，Finch的首席执行官Mark Smith表示，Finch将尝试通过正在进行的第三方临床数据来为公司的自闭症计划战略提供信息。

02企业重组，减员75% 

上述药企为精简业务、降低成本缩减的员工人数占总员工的0.2%至37%不等，而还有部分企业的减员比例则大得多。据相关媒体消息，9月13日，美国制药公司Rubius Therapeutics宣布计划重组公司并调整资源——取消其正在进行的两项试验，解雇75%的员工，并考虑出售其在罗德岛的制造工厂。 

Rubius于2018年上市，总部位于马萨诸塞州，在IPO时获得了18亿美元的市场估值，并融得2.77亿美元，所得资金用于资助开发基于生物工程红细胞的疗法。该计划旨在开发针对罕见疾病、癌症和自身免疫性疾病的高选择性、有效和即用型细胞疗法。然而，该计划近年来逐渐瓦解。据了解，在此次计划减员名单中，临床开发、制造以及一般行政人员首当其冲。Rubius今年1月末时有269名全职员工，按照75%的比例计算，这意味着Rubius将有约200人会失去工作。

除了Rubius外，瑞士企业Obseva也公布了重组计划。9月13日，Obseva宣布将于今年第四季度完成公司业务重组并减员70% ，减员名单中还包括其首席战略官Katja Buhrer。此举预计能为Obseva节省开支约760万美元/年，剩余员工将继续参与Obseva与默克合作的nolasiban、ebopiprant开发工作。此外，GnRH受体拮抗剂linzagolix在美国上市失败，Obseva还将退回剩余权益，协议总金额高达620万美元，其中包括170万美元的应付账款，预计将在今年10月底前完成。从上述7家药企情况可以看出，企业的人员变动往往与与资金紧张脱不开关系。Palisade Bio、Rubius等多家企业的负责人均表示，采取人员缩减、暂停部分临床试验、出售工厂等措施，目的是在维持企业运转的前提下，保持主要项目的技术开发和研究能力。 

当药企资金流紧张，不止是行政人员，曾经庞杂管线下的开发、制造人员也面临离职风险。