事实上,进入2022年以来,进行裁员和缩减开支的生物科技公司越来越多。
近日,CBRE世邦魏理仕发布《2022年生命科学研究人才报告》,对美国生命科学行业的人才市场进行全面的观察与分析。报告指出,虽然整个生物制药行业的规模正在增长,但研发人才越来越难得,竞争越来越激烈。
ABSTRACT
摘要
从事生命科学研究的专业人士比以往任何时候都多。
该群体在 2001 年至 2021 年期间增长了 79%,而美国所有职业的增长率为 8%。
以生命科学专业知识毕业的人数创历史新高。
2020 年,美国生物和生物医学科学专业的毕业生总数超过 163,000 人,创下历史新高,是 15 年前的两倍。
寻找生命科学研究人才可能极其困难。
2022 年 4 月,生命、物理和社会科学职业的失业率在美国所有职业中排名第二,为 0.6%。
01
2001-2021年研究人才市场规模变化
报告指出,随着总就业人数从 2020 年的低迷中反弹,生命科学行业继续以有史以来最快的速度增长。生命科学领域的规模在 2001 年至 2021 年间增长了79%,而所有职业的总增长率仅仅为8%。
CBRE统计了生命科学行业过去 20 年各职能人员的分布与增长情况。其中人数占比最多的研究人员是医学科学家(不包括流行病学家),在过去 20 年内增长了 131%,截至2021年总数超过13万人。
化学家是第二大生命科学研究职业,在过去 20 年中的增长低于平均水平,这反映了近几十年来市场向生物制剂的转变。自 2001 年以来,生物化学家和生物物理学家 (167%) 和其他生物科学家 (87%),尤其是数据科学家 (1,363%) 的增长速度十分迅速。
02
过去15年新兴人才趋势
随着行业的快速增长,人才缺口也随之而来,反哺到了全国高校新兴人才的不断涌现。生物和生物医学科学学位和证书在过去 15 年中增加了 103%。
随着越来越多的学生涌向这些领域,人才的管道似乎随着行业的扩张而充分增长。到2020 年,生物、医学专业相关的毕业生总数达到最高,超过 163,000 人,是 15 年前的两倍。
03
生命科学研究人才的地域分布
CBRE分析了美国最大的 74 个生命科学劳动力市场(通常是人口至少为75万的大都市),并根据各种职业和教育数据对每个市场进行了评估。然后对数据进行标准化,以查看每个都会区与该组的平均值偏离了多远。然后将每个都会区的每个变量的标准化分数相加,以得到最终分数。
排名前25的科研人才聚集城市
根据统计结果,行业领先人才大多位于从波士顿/剑桥延伸到达勒姆的东海岸,以及旧金山湾区为依托的西海岸。尤其是波士顿/剑桥和旧金山湾区,这是美国最大的两个生命科学集群。然而,芝加哥、丹佛、休斯顿、达拉斯和双子城等地的人才正在萌芽。
按数量和密度划分的美国生命科学研究人才集群
CBRE分析了研究人才集群在地域上的增长速度,发现有几个新兴的地区增长速度高于平均水平。在 2015 年至2020 年期间,增长异常迅速的市场是二级或新兴生命科学中心,如纳什维尔,亚特兰大和迈阿密。
这些二级市场的部分超额增长归功于当地世界一流的研究机构,例如纳什维尔地区的范德比尔特大学医学中心,在 2016-2021 年间从美国国立卫生研究院 (NIH)获取的资金增长了 50% 以上。
2015年-2020年生命科学研究人员的增长
04
生命科学研究人才收入趋势
CBRE统计了2022年行业平均年薪,可以发现,旧金山湾区的平均年薪排名第一,最高超过12万美元,而在纳什维尔最高薪水不到九万美元。但同样,高收入地区也伴随着高消费水平。虽然美国生命科学研究人员的薪水远高于其他职业,但是相对于生活成本指数而言,不同市场的变化较小。因此,雇主可能无法通过在低成本市场雇佣研究人员来获得经济利益。
生物化学家平均年薪与当地生活成本的比率
SUMMARY
小结
事实上,进入2022年以来,进行裁员和缩减开支的生物科技公司越来越多。2022 年 4 月,生命、物理和社会科学职业的失业率在美国所有职业中排名第二,为 0.6%。根据Fierce Pharma的统计,2022年至今已经有至少60家生物科技公司进行裁员;但另一方面,2022年高层人员又在频繁变动,高级研究人才竞争仍然十分激烈。
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