我院举办移交地方20周年活动之2022年医院高质量发展研讨会

为纪念医院移交地方20周年，充分展示医院改革发展成就，交流医院管理经验，探索现代医院管理新路径，2022年7月16日，我院与湖北省医院协会共同举办2022年医院高质量发展研讨会。会议在医院诚信楼13楼学术报告厅举行。

  湖北省卫生健康委副主任张定宇出席会议并致辞。

院党委书记朱文成（左）、纪委书记邓小容（右）主持会议。

会议邀请了部省属医院院领导及省卫健委领导等专家，围绕科技创新、学科建设、文化建设、DRG付费、多院区管理等方面，深入探讨现代医院管理之道，为公立医院高质量发展建言献智。

  《以科技创新为引擎 推进公立医院高质量发展》

——华中科技大学同济医学院附属同济医院院长

刘继红

刘继红院长围绕“同济医院基本情况”“科技创新的形势与背景”“同济医院科技创新实践”三个方面分享了同济医院高质量发展的策略。

刘继红院长指出，同济医院将坚持高质量发展主线，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局。以科技创新为引擎，探索具有中国特色的公立医院高质量发展模式和路径，为健康中国建设作出新的同济贡献。

  《公立医院如何高质量发展》

——省卫健委医政医管处处长

朱洪波

朱洪波处长站在全省卫生事业发展的高度，从国家政策层面探讨了医院高质量发展的意义和如何做好医院高质量发展这两方面内容。

他指出，公立医院实现高质量发展要在发展方式上由规模扩张型转向质量效益型，提高质量；管理模式上由粗放的行政化管理转向全方位的绩效管理，提高效率；资源配置上要逐渐转向投向人力资源发展，提高医务人员的待遇。

 《聚焦学科建设，推动医院高质量发展》

——武汉大学中南医院党委书记

袁玉峰

袁玉峰书记从“准确把握高质量发展内涵”“加强顶层设计优化学科布局”“探索突破联动赋能创新”“高质量发展取得的成效”四个方面强调了学科建设是医院迈向高质量发展的重中之重。

他介绍了肿瘤医院、妇儿医院等院中院发展模式，并就持续深入推进新技术新项目开展、着力提升多学科诊疗能力、打造临床诊疗中心等经验作了分享。

 《从历史走向未来 一所百年名院的文化传承与创新》

——华中科技大学同济医学院附属协和医院

党委副书记孙晖

孙晖书记介绍了协和医院党旗领航、不忘初心的使命文化；严谨求实、精益求精的质量文化；敢为医先、追求卓越的创新文化；教书育人、立德树人的院校文化；关心关爱、爱院荣院的家园文化等五个方面特色鲜明的医院文化以及该院在加强文化建设上的实践和探索。

他强调，文化是一所医院的灵魂，它可以在潜移默化中构建医院的风骨和气质。

 《DRG助力公立医院高质量发展》

——武汉大学人民医院副院长

沈波

沈波院长以武汉大学人民医院实际运营经验为基础，从“公立医院高质量发展背景”“DRG助推医院高质量发展”“成效与思考”三个方面为大家详细探讨了如何运用DRG助推医院高质量发展。

他介绍，武汉大学人民医院运用DRG助推医院高质量发展中做了一些探索，包括创新学科发展，打造立体学科群；创新技术应用，支撑新技术开展；创新管理模式，推广多学科诊疗；创新绩效评价，付费方式改革。

 《多院区管理模式的探索与实践》

——湖北省中医院院长

何绍斌

何绍斌院长分享了湖北省中医院多院区管理的经验。湖北省中医院多院区管理采取垂直一体化管理模式，主要体现为行政管理一体化、医疗质量同质化、学科建设统一化、绩效政策多元化、业务发展错位化、资源配置集约化。

他指出，一院多区对医院管理提出了更高的要求，只有促进各院区文化融合，凝聚文化共识才能真正让所有职工心往一处想，劲往一处使，实现多院区同质化管理的最终目标。

 《在高质量发展实践中找准“坐标系”》

——湖北省第三人民医院院长

魏伟

魏伟院长总结了医院移交地方二十年来取得的成就，同时围绕“一院两区、三个发展、四个维度、五年规划、六个中心、七面旗帜、八栋大楼、九十满意、十大工程”等九个方面介绍了医院在新发展阶段实现高质量发展的计划和举措。

魏院长表示，医院发展依靠“省三医人”，医院发展也必将造福“省三医人”，希望全院干部职工共同努力把医院建设成管理科学、特色鲜明、专科突出、医教研协同发展的综合医院。

此次医院高质量发展研讨会是思想碰撞、智慧交融的一次盛会，各部省属医院深耕多年、有重大影响的管理专家学者，紧扣当前医疗卫生体制改革的大背景，探讨符合时代需要的现代医院管理之道，为医院未来发展带来新的启发。

在家院领导，护士长及以上中层干部，阳逻院区院领导，汉正街社区服务中心、应城及嘉鱼分院院领导参加研讨会。

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撰文 | 宣传部

编辑 | 周宪

审核 | 贝兰

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