马跃虎：一年半的援疆路 不负使命

2021年11月，告别家人和同事，马跃虎来到新疆伊宁市开始为期一年半的医疗援疆工作。作为南京市第一医院影像科副主任医师，马跃虎从事影像诊断工作20余年，尤其擅长腹部疾病的影像诊断。援疆期间，他担任伊宁市人民医院影像科主任，充分发挥示范、辐射、带动作用，将先进的医疗理念和科学的诊治方法留在伊宁，带动当地诊疗水平质量的提高。

到伊宁市人民医院不久，马跃虎发现科室人员配置结构出现断层，科室老同志与新引进的年轻同事的理念冲突严重，如在科室每天早读片的问题上，年轻人赞同，老同志就提出反对。马跃虎没有通过简单的站队和加压的形式解决问题，而是私下摸清了老同志的心结所在：对CT诊断不熟悉，理论知识不够过硬，担心说错。于是，马跃虎改进读片形式，每天早上先让年轻医生积极读片发言，他自己主持读片进程，最后请老同志发言总结，这样不但解决了早读片的矛盾，也帮助当地医生逐步培养了影像诊断的思维，从疾病的发生、发展、机理及转归到疾病影像形成的机理一一剖析，让基础薄弱的当地医生对疾病的影像诊断有更深、更好的认识。

同时，马跃虎采用“一教多，选重点”方式，重点培养科室骨干，热心指导同事利用学科新技术、新进展及疾病的诊治规范，给当地影像科医护带去影像领域的新观点、新理念，有效推进了受援科室医疗技术水平的改善和提高。如今的伊宁市人民医院影像科，老中青齐心协力，在医疗医术方向共同发力，科室整体技能水平有了明显的进步。

作为伊宁市人民医院影像科主任，除了将先进的技术传授给当地医护外，马跃虎要做的还有将科室管理规范化，从根本上提高科室运转效率和服务水平，充分调动科内三位副主任的积极性，发挥他们各自特长，协调科室医疗管理工作，完善科室医疗安全及质量控制小组的管理制度及工作流程，遵循“人人参与”的原则，发挥小组作用，规范科室医疗台账。马跃虎与科室每位同事促膝谈心，了解他们的想法和需求，帮助他们结合个人的特长制定自己的职业规划和努力方向，鼓励科室全员参与团队建设和文化建设，树立与科室共同目标相符的正确价值观，构建团队核心文化。马跃虎发现科室多数同事对现行的绩效考核方法存在疑问，在广泛征求意见后推进绩效分配方案的改革，充分调动科室的工作积极性和主观能动性，营造一个和谐积极向上的团体文化。  

为了集中整体地提高伊宁本地多家医院的诊断水平，3月31日马跃虎主持召开了“伊宁市医共体影像中心第一届交流会”，邀请了19家乡镇卫生院医共体成员单位影像专业的30多名技术人员参加，会上针对医共体的运行和发展作了专题讲座，并结合疑难病例，对参会人员进行集中的技术指导。他还多次参加伊宁市卫健委和伊宁市人民医院组织的“南京援疆医疗专家走基层、办实事”进社区义诊活动，给当地老百姓带去了健康，也带去了温暖。

“不忘初心家国情，牢记使命边疆行”。马跃虎说，援疆期间，他领略了多民族风情，更坚定了自己做好援疆工作的信心和决心，“援疆经历无论在锻炼自己，提高境界，丰富阅历，还是发挥作用等方面都有很大收获，工作中以高度的政治意识、浓厚的爱国情怀、精湛的医疗技术和务实的工作作风，扎实推进各项工作，努力提升伊宁医疗水平。一次援疆行，一生新疆情，这是一段难忘的经历，也是人生宝贵的财富，宁伊情谊将深深留在我们的心里” 。 

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