【娜说医管】科室创新管理之（九）真枪实弹
前几天遇到一位非常好的朋友，他说最近为三级公立医院的考核忙得焦头烂额，十分焦虑，我就跟他说：其实这并不难，难的是你到底在意他有多少。正如衡水中学，他非常的成功，是因为每位老师都变态似的在管他的学生，成都中药大学附属医院，也就是我现在所在的单位，他之所以这次能冲到前八，是因为从上到下每一位领导，分管部门的领导都非常重视填报每个数据甚至非常重要的帮这一张卷子当成自己的一个平时考核考试的一个标准，而且比他更难。
所以说每一个成功的背后，他都付出了很多很多的汗水。看似很简单的一张试卷，每一个人的填写不同，态度不同，他所得到的成绩也是不一样的。
前段时间我问我的博士导师，我说你可不可以给我写sample，这样我可以去做我的相关的一些章节的写作。后来导师就回复一句：你希望我给你什么？后来我领悟到他的这一句话：你什么字都不写，让我给你sample，其实也是没有用的，只有你去做，去写，去模拟它，才知道你真正的博士论文出在哪里，然后去如何去改正它。
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关键词:
医管,科室,创新,管理
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