医药企业裁撤上千员工

2020-12-17 赛柏蓝器械

不到一个月前，辉瑞普强和迈蓝合并成立的仿制药公司晖致，已经在寻找削减成本的方法，并表示可能裁员达9000人。

▍ 来源/赛柏蓝

▍ 作者/遥望

晖致宣布重组裁员计划

据Fierce Pharma等外媒消息，晖致此前在一份新闻稿中表示，作为重组计划的一部分，计划关闭或剥离多达15个制造工厂，并可能裁员至多9000人，这占其全球45000名员工总数的20%。

这项计划涉及的工厂有位于西弗吉尼亚州摩根敦、爱尔兰巴尔多伊尔和波多黎各加瓜斯的口服固体制剂工厂，以及位于印度的11号和12号API工厂。

据报道，就在最近，晖致已经完成了在波兰的一个注射剂生产基地的剥离。就剥离这些工厂的原因，晖致表示主要是由于产能过剩或产品转移等因素。

由于工厂关闭，晖致预计将产生约5亿至6亿美元的税前支出—— 其中2.75亿至3.25亿美元来自预期的“遣散费和员工福利支出”，以及合同终止和其他成本。

但是在重组实施后，随着一些设施和员工的剥离，预计晖致每年将节省约2.5亿至3亿美元的成本，最迟到2024年，晖致计划从基础成本上削减至少10亿美元。

晖致首席执行官Michael Goettler也表示:“我们今天宣布的行动与我们优化设计新公司以高效运营的承诺是一致的。这一举措是晖致路线图的一部分，以确保我们能够最大限度地为股东和所有利益相关者创造长期价值”。

晖致表示，裁员将在未来几年分阶段进行，目前已经承诺为这些设施寻找潜在买家，以尽可能保留就业岗位。

就晖致的这一动作，有评论指出，对于仿制药的竞争来说，规模固然重要，但是与此同时，规模也意味着冗余，晖致正在策划的重大重组可能是为了精简运营以及提升利润。

值得注意的是，从目前的报道看，晖致相关的重组裁员计划，暂不涉及中国市场。

合并重组后的裁员不是新鲜事

据外媒报道，其实，迈蓝制药和辉瑞普强的合并计划因为反垄断以及新冠疫情等原因，实际上被拖延了数月，不过最终这项价值达120亿美元的仿制药合并交易，还是顺利完成了。

在国内，11月16日，晖致正式宣布成立。众所周知，辉瑞普强是辉瑞旗下专注于专利到期品牌药和仿制药的全球业务集团，迈蓝也一直是深耕仿制药业务的巨头药企。

公开资料显示，晖致在全球拥有约45000名员工，总部位于美国，在美国匹兹堡、中国上海和印度海德拉巴均设有全球中心。

目前晖致的全球产品组合包括超过1400种已获批的化合物和生物制品，覆盖广泛的治疗领域，既涉及非传染性疾病也涉及传染性疾病，主要包括全球公认的标志性品牌、仿制药、复杂仿制药、品牌药物以及生物类似药和各种非处方药。

全球多个中心，45000名员工，超过1400种药物，可以说拥有巨量人力、产品、设备资源的大型药企均避不开资源的合理配置与重组优化的问题。

此前就有研究报告指出，全球范围内的药企均面临过期专利药以及仿制药的价格下行压力，出于降本增效的裁员信息并不罕见，至于与业务合并有关的裁员计划，有外媒评论指出，与并购相关的裁员更不是什么新鲜事了。

比如，武田制药在2018年同意以620亿美元的价格收购夏尔，就引发了一轮14亿美元的成本削减，包括对两家公司合并员工的大幅削减——这只是最近的例子中的一个。

此外，迈蓝本身对削减成本也不陌生——2016年，迈蓝启动了一项重组努力，试图减少部分员工。2018年，迈蓝跟进了这一计划，宣布将裁减位于西弗吉尼亚州摩根敦的工厂的约500名员工，以“调整规模”，迈蓝称其是世界上最大的制药工厂之一。

国内市场的压力与调整应对

回到国内市场，根据日前传出的消息，晖致将进行产品线调整，预计医院代表裁员200个，OTC代表增长400位，KA增加100个名额，DM可转岗KA；爱宁达维骨利和西乐葆合并，肝病独立团队，预计12月的第二周，相关调整就会确定，并开始逐步交接工作。

有分析指出，从这一架构调整可以看到，OTC市场可能是其未来的重点布局方向。其实，针对过专利期的原研药，在国采常态化的冲击下，不少跨国药企都给出了具体的解决办法，为了维护其现有的价格体系，一批跨国药企的原研药选择在国采的赛场上落标，并转向院外市场。

有专家对赛柏蓝分析到，和国内仿制药企业不同的是，外企往往拥有广阔的国际市场，大幅降价或影响其全球的价格体系。另外，由于长期的患者教育，外企的原研药还是有相当的品牌优势和患者忠诚度，这也为他们转向院外市场提供了基础。

不过，无论是低价中选保住公立医院市场份额还是高价落标转向院外，对于跨国药企来说都意味着调整与挑战。

其实国内开展的带量采购也引发了外媒的关注，Stanicky根据晖致目前的投资组合预测，到2021年，晖致的营收将从2020年的194亿美元左右降至188亿美元，然后在2022年小幅增长至190亿美元，这其中主要的障碍来自普强。

Stanicky估计，普强对合并后业务的贡献将从2020年的78.6亿美元下降到2022年的65.1亿美元。

其分析指出，普强此前在中国享有强劲的增长，直到2019年中国推出了带量采购，让非专利药物的生产商与仿制药生产商参与竞标关键的公立医院市场，普强的立普妥、络活喜、万艾可、西乐葆均未中标。尽管Stanicky认为私人付费市场将有助于保持万艾可的强劲势头。

10月，辉瑞公布的2020年第三季度财报也显示，非专利品牌和仿制药部门普强下降了18%，其中2020年的Q3下滑了21%，至19.16亿美元。

总的来说，企业裁员与架构调整的背后可能是出于降本增效的考虑，也可能是为了应对新的业务发展的挑战。

本文版权归赛柏蓝（ID：Mic366）所有，未经授权，禁止转载引用

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