低学历医护或将被清退？！

8月25日，安徽省教育厅、安徽省卫健委发布《关于做好基层卫生技术人员接受普通专科学历教育工作的通知》（以下简称《通知》）。

《通知》要求提升基层卫生技术人员专业素质能力，全面提高基层医疗卫生服务水平，做好基层卫生技术人员接受普通专科学历教育工作。

《通知》明确，按照岗位胜任力的要求，对于学历水平达不到岗位需求的卫生技术人员，逐步从医疗卫生岗位清退。

此政策一出，大家褒贬不一，但是“贬”的声音更甚。不少人认为政策不应一刀切，将学历作为工作能力的唯一衡量标准。

低学历护士处境尴尬

不少中专、大专毕业的护士工作后会选择提升学历，升为本科、研究生甚至更高的学历，但一些医院在护士招聘时只看第一学历，这对这部分护士来说，是不公平的。

现在越来越多甲等医院在逐渐提高对护士的招聘要求，学历好、技术好、专业知识好、形象好，如果一开始在筛选简历的时候就过不了学历这一关，就会被直接刷掉。

而在学历的要求上，国际上对于国际护士证考试的要求则是中专及以上学历。也因此，考国际护士证成为很多护士提升自我的选择之一。

低学历护士与高学历护士各有优劣

一位已经工作近30年的护士说到，自己上大学的时候，中专已经算高学历了，当初还是超过本地重点高中的分数才能考上的，但是随着时代的发展，现在说起中专学历，一点都拿不出手。

中专生、大专生和本科生、研究生等学历护理人员各有优劣。中专生、大专生偏向实际操作，动手能力较强，而本科生、研究生及以上学历护理人员更偏向护理理论研究，不少还会选择出国进修。这也是为什么在医院看到的从事临床护理工作的护士大都是专科生、本科生的原因。

学历的高低与能力的高低并不等同

2019年9月，国家卫生健康委医政医管局副局长焦雅辉表示，护士的专业素质和服务能力不断提高，具有大专以上学历的护士占比近70%，而以往护士队伍以中专为主。此次安徽省的政策最主要的目的是要提高基层卫生技术人员的学历水平，使其技术水平和综合素质与当前医疗需求相匹配，这本身无可厚非，但如果只以学历水平为衡量标准，学历水平达不到岗位需求就要清退，这是不合适的