“书香医院”卓越发展计划 | 以授牌为起点，见证文化落地成效

随着《全民阅读促进条例》的正式施行，全民阅读已上升为国家战略。医院作为守护人民健康的主阵地，更需要以阅读涵养人文精神、提升管理智慧。为此，海南博鳌医学创新研究院与健康界共同发起“书香医院”卓越发展计划，诚邀全国医院携手共建，让书香弥漫医院每一个角落，以阅读赋能管理创新，以知识滋养医者仁心。

2025年书香医院项目启动

一、书香渐浓：这些医院已率先加入

从西南到东北，从省级龙头到区域骨干，越来越多的医院悄然翻开书页，将“书香”二字挂上墙面、融入日常。如今，这份“书香名单”正在不断延长。以下为部分共建医院：
四川大学华西医院
北京大学第三医院
南京鼓楼医院
上海市第一人民医院
南方医科大学珠江医院
新疆维吾尔自治区人民医院
北京清华长庚医院
宁波大学附属第一医院
河北医科大学第一医院
大连医科大学附属第二医院
丽水市中心医院
深圳市儿童医院
台州恩泽医疗中心（集团）
杭州市第一人民医院
上海交通大学医学院附属仁济医院
福建医科大学附属第一医院
山东第一医科大学第二附属医院（第二临床学院）
海南省人民医院
厦门大学附属中山医院
河南大学第一附属医院
南昌大学第一附属医院
福建医科大学附属第二医院
佛山市第三人民医院
运城市中心医院
襄阳市中心医院
本溪市中心医院
北京回龙观医院
山东省康复医院
盐山县人民医院

……

二、落地有声：他们的“书香”这样生长

“书香医院”不只停留在一纸授牌，更体现在一场场培训、一次次分享、一个个温暖的阅读角落中。以下为部分医院行动掠影：

南京鼓楼医院邀请《医疗质量与患者安全》作者、清华大学医院管理研究院钱庆文教授，为全院管理者带来精彩的主题分享。

新疆维吾尔自治区人民医院围绕《活学活用PDCA》一书，举办2025年医疗质量管理工具培训分享会，理论与实践深度融合。

大连医科大学附属第二医院举办“像院长一样思考，做好科室战略规划及运营落地”培训会，《科室创新管理》作者池宇翔应邀作精彩分享。

山东第一医科大学第二附属医院（第二临床学院）打造特色读书角赋能文化铸魂。

北京回龙观医院举办“读讲一本书”比赛，以赛促读，让书香成为医院文化的一部分。

从专家授课到工具培训，从战略思考到读书比赛，再到一方安静的读书角——每一张图片背后，都是一家医院对“书香”的真诚回应。

三、书香赋能：管理与人文双提升

1.构建专属知识库，夯实管理根基

加入“书香医院”卓越发展计划，医院将获得80本健康界出版的专业医管精品图书，涵盖医院管理、学科建设、人才培养、医疗质量等领域的经典著作与前沿读物。这些图书不仅能够充实医院图书馆或阅览室，更能为管理者提供系统的理论支撑和实践指导。

2.打造学习型组织，激活人才动能

人才是医院发展的核心动力。通过“书香医院”卓越发展计划，医院可为核心管理者、学科带头人等关键人才提供全年持续的新书阅读服务（50人，每人全年6本医管新书），确保知识体系与时俱进，持续更新管理理念。并配套导读资料或讨论提纲，方便组织开展读书分享会、专题研讨等活动。这不仅有助于个人能力提升，更能促进团队知识共享，营造浓厚的学习氛围，推动医院向学习型组织迈进。

3.搭建品牌传播平台，提升行业影响力

参与医院将获得在健康界平台进行读书直播分享的机会，面向全国同行展示医院的管理智慧与文化特色。直播内容将在健康界全平台推广，并长期展示，形成专题合集，极大提升医院的品牌知名度。此外，医院可在健康界平台注册健康号，全年发布宣传稿件，并通过七百余个社群精准传播，让医院的好经验、好做法得到广泛传播。

4.荣膺“书香医院”授牌，彰显文化形象

在“2026博鳌健康与人才发展大会”开幕式上，参与医院将获颁“书香医院”荣誉牌匾，这不仅是对医院文化建设成果的肯定，更是医院对外展示文化软实力的重要名片。同时，医院将免费获得3个大会参会名额，与全国医疗管理者、专家学者共聚一堂，交流思想、碰撞智慧，拓宽发展视野。

5.参与行业调研，贡献中国智慧

“书香医院”卓越发展计划还将开展《中国医院阅读现状与发展报告》（2026）调研项目，参与医院可作为“参与单位”加入调研，共同描绘中国医院阅读生态全景图，为行业政策制定和实践创新提供数据支撑与案例参考，展现医院的社会责任感与行业担当。

“书香医院”卓越发展计划，旨在以阅读为纽带，汇聚医院管理者的智慧与经验，推动医院在高质量发展道路上稳步前行。我们诚邀广大医院积极加入，共同打造书香氤氲、人文荟萃的现代化医院，让阅读成为医院发展的新引擎，让书香滋养每一位医者与患者的心灵。

具体合作细节及权益，请与工作人员联系详询