硬汉也有柔情 90后男护士成“香饽饽”

2017
05/11

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雷淼(整理) / 健康界
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数据显示,美国等一些国家,男护士的比例为6%~7%,芬兰更高达10%。中国很多医院都愿意招聘男护士,不过国内的男护士比例很低,仅约占1%。

七尺男儿做护士,从一开始的不被理解,到现在成为各大医院的“香饽饽”,到底经历了怎样的转变?近年来,男护士这一角色逐渐进入了人们的视野。

仅有1% “稀缺”男护士受追捧

据了解,在我国大陆地区,目前注册男护士人数仅3万余人,主要分布在急诊科、重症监护病房、手术室等临床科室,医院对男护士有着巨大的需求。

数据显示,美国等一些国家,男护士的比例为6%-7%,芬兰更高达10%。中国很多医院都愿意招聘男护士,不过国内的男护士比例很低,仅约占1%。

日前,中国青年报社社会调查中心联合问卷网,对2016名受访者进行的一项调查显示,78.1%的受访者表示一些职业存在“性别隔离”。具体来说,护士(53.4%)最为普遍,男护士在临床工作中遇到的不理解比女护士大得多。

相比较女护士,男护士体力、耐力更加充沛,遇到急救时能够沉着应对,参加耗时长的手术时比女护士更具优势。日常工作中,一部分男护士在管理和简单维修电子机械设备方面也很擅长。

执业受阻 男护士如何“中军突起”

随着护理诊疗技术的逐步完善,护士群体也在逐渐壮大。医院内男护士通过提升业务水平,实现职业生涯进阶的例子也比比皆是。

2003年8月,男护士巴桑邓珠凭着在藏区30多年兢兢业业的护士生涯,从时任国家主席胡锦涛的手中接过了国际护理界最高奖--“南丁格尔奖”,从而成为中国唯一一位获得该奖的男护士,同时也是唯一获此殊荣的藏族护士长。

巴桑邓珠在护理岗位上从护士到护士长,再到总护士长,直至主管护理工作的副院长、副书记,一干30多年,而跟他同期毕业的20多个男同学,一个个早已离开了这个又累又苦的行业,纷纷转行干上了其他工作。

同事的出走并没有打动巴桑邓珠的心,他说“护士的工作也是非常有价值的。”

值得一提的是,许多男护士刚刚进入医院时,都曾经历过别人的异样眼光和同事患者的不信任,江西省首位男护士长方亮为了转变这种观念,整整走了十年的时间。

方亮回首工作生涯,不禁感慨的说:“同事问的最多的就是你男的做护士,你觉得有出息吗?还有我给患者去打针,那个老人家就觉得打针应该都是女护士,觉得男的做事动作可能比较重,就很难接受。”

队伍壮大 90后男护士顺利“接棒”

健康界从国家卫生计生委了解到,截至2016年底,中国注册护士总数达到350.7万,占卫生计生专业技术人员的42%。

随着全国医院医护比提升,男护士的数量也在逐渐增多,刚刚毕业几年的90后男护士也成了科室里的“新晋力量”。前段时间,冠之“省医奶爸”的爱心图一时热传,广东省人民医院NICU男护士“奶爸”谢国波意外走红。26岁的谢国波被同事昵称“波哥”,他一边抱着宝宝一边书写起了记录的照片被同事拍下。

90后的年轻男护士对待工作充满着“干劲儿”。“虽然只工作了3年时间,但是我热爱护士这份职业!”说这话的是南昌市第三医院ICU重症监护室的90后男护士周强。尽管面容清秀,面对镜头甚至还略带羞涩,但进入工作状态后,周强迅速切换“模式”。

这名年轻的男护士在提到自己的工作时,一丝不苟的说道,作为一名护士必须尽职尽责,在岗时更是要打起十二分的精神,一丝一毫不容马虎。

(本文综编自新华网、健康界、网易新闻等媒体报道。)

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关键词:
香饽饽,硬汉,护士,护士长,医院,同事,职业,工作

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