快过年了,关爱一下苦逼的住院医
在那山的那边,海的那边有一群住院医,他们勤劳又聪明,他们忙碌又苦逼,他们披头散发生活在那白色的医院里?
快过年了,温暖的健康界小编带大家走进几位住院医的生活,听听他们倒倒工作的苦水,聊聊新年的愿望。通过和他们的聊天,让我们关注、关心、关爱这个辛苦又可爱的群体。PS:这几位住院医的挑选,小编采取了朴素的抓阄方法,但小编对这个群体的爱却十分走心。
准妈妈钱哲的五味杂陈
钱哲的烦恼:
主任们交代的任务让我有时很无语,比如住院病人的核磁共振检查预约在一周以后,为了缩短住院时间,主任往往要求我们跟核磁共振室协商提前,但是病人又没有什么特殊的情况,核磁共振室凭什么给你提前啊?每每遇此都得和人好说歹说,甚至不惜适当夸大某些借口以博取同情,各种无奈啊!
收入最好别提,一提全是眼泪。轮转的同志们都只有基本的工资和卫生局可怜的一点补助。我和老公所有的收入一半交了房租,另外一半用于生活。这两年多攒下的点点积蓄又因为摇号中签变成了小车的首付,月供更是压得我们成了月光族。别人摇号中签都是全家高兴,恨不得放鞭炮庆祝的大喜事,可是当我俩得知中签的时候真是喜忧参半、五味杂陈!
老公也是医生,更是急诊科的医生,每四天“白、夜、下、休”地倒班。我在上班,他在家睡觉;我在家休息,他在上班。经常是相反的节奏,还好有彼此的理解、支持和帮助,真不敢想象如果不是同行得多么惊叹于对方的作息时间!
钱哲的感动时刻:
今年夏天轮转到急诊的抢救间,一天晚上来了一位肺癌晚期的病人,吸着高浓度氧气血氧浓度依然很低,眼看着就要呼吸衰竭了。和患者交流时,他说家里的事情都已经安排好了,只想再和女儿交代几句。患者附耳嘱咐了女儿几句后,他女儿把我拉到一边说父亲表示只希望能够平静地走,他已经做好准备了。这位病人是我见过的面对死神时最勇敢,最有尊严的病人。尽管我和他及他家人的交流不多,但是那种坚强的力量和无畏的勇气还是深深震撼了我。这位患者去世那天,我一个人靠在医院的走廊里想了很久,关于人和生命。
钱哲的新年愿望:
既然已经晋升准妈妈的行列了,自然是希望宝宝能够健康平安地降生,也祝愿所有怀着宝宝依然奋斗在医疗第一线的住院医们,都能平安顺利地拥有可爱的孩子!
2014年要参加北京市住院医师培训第一阶段的考试,听以往的同事说内科出题最古怪、改卷最严格、淘汰率最高。希望能通过努力顺利地完成考试,给自己的三年培训生活一个完满的总结。
小编八一句:准妈妈钱哲得知采访后,十分爽快地答应了我。让她准备一张工作时的照片,她说现在大肚婆没法照,给了我一张她在黄山的美照。
优质男高春的残酷作息
高春的烦恼:
我们医院是无假日门诊,但是部分检查是无法在周末及法定假日进行的。有一次我出周末门诊,一个患者进来,说想做一下13C呼气检查,这是一个检测幽门螺杆菌的特殊检查,周末做不了,而且需要严格的前提条件,包括当日空腹、检测前1月停用所有相关药物等,否则结果是非常不准确的。于是,我详细地询问了相关病史,然后告诉他可以做,但是周末做不了,并且给他解释了周末做不了的原因,另外告诉他,我给您开好申请单,您周一到周五哪天来都行,也不用再重新挂号。我话音刚落,患者就开始破口大骂,说你们医生和医院都是骗子,然后一直在骂些特别难听的话。我没有理睬,可患者依旧不依不饶,最后发展到,他随意推开所有诊室的门,不管有没有其他患者在就诊,对着大夫就开始破口大骂。诊室内的大夫,最后实在没有办法,就请来保安,才将患者带离就诊区域。
每天早晨5点40左右起床,6点半从家里出发,7点20到医院,7点半开始查房,10点开始进行消化内镜的诊断和治疗,下午处理当天新入患者,晚上只要患者有事就走不了,回家根本没有点,早的话,晚上6点左右,晚的话,8点到9点,回到家快凌晨是常事。没有什么娱乐的时间,没有微博,没有微信,没有QQ,过着两点一线的生活,最关键的是收入很!一!般!
高春的感动时刻:
有一次,患者有事一直下不了班,到晚上六点多,一个家属过来,拿了一些草莓。我当时正在忙,也没法吃,患者家属见状,就挑了两个最大的草莓,洗好,送到嘴边,非让我吃下去,同时嘴里说着,再忙也得注意自己的身体啊,当时确实让我非常感动。
高春的新年愿望:
我自己的条件还算可以,北京市科技新星,主持两项课题,参编著作1部,第一发明人拥有国家发明专利1项,近5年以第一作者或通讯作者发表SCI收录论文9篇,担任10本期刊杂志的常务编委、编委和审稿专家,其中包括7本SCI收录杂志。
但是,职称晋升依然还是问题,其中主要涉及年限的问题,其次,医院在原卫生部的晋升条件基础上,增加了许多附加条件,比如说高干保健的要求、支边的要求、出国学习的要求,致使职称晋升越来越难。希望2014年职称晋升能够多元化,医院给年轻医生的发展提供更大的空间。
小编八一句:这么优秀的高医生,打着灯笼都难找,居然还没结婚?!哪位好姑娘赶紧过去把他给收了吧。
想多陪陪亲人的夏鹏
夏鹏的烦恼:
我觉得自己这么大了,为了工作忙到无法照顾家人和老人,这是我内心最过意不去的地方,而家人的理解和包容让我觉得十分感激和羞愧。很多人都说医生收入高,还有红包拿,但是以我在协和的工作情况来看,收入真的很低,房子根本买不起。
每天临床工作平均都超过10个小时,我所有时间基本都在临床上,没有时间和精力做科研、写文章,随之而来的职称晋升压力就变大了;病人和家属的要求和期待有的时候我可以理解,但是很多时候真的很不理性;有时候烦恼多了,就忘记烦恼了。
夏鹏的感动时刻:
今年,我在急诊看过一个腹泻的老太太,给予较为简单的处理后,那个老太太恢复得很好,老太太的家属为了感谢我的治疗,连续一个星期来医院找我,想对我表达感谢。但是因为记错了我的名字,我又轮转到其他科室,就无法找到我。老太太的家属于硬是在急诊室蹲点,最终联系上我,给我送来老太太写的感谢信,并劝我要注意身体多喝水,当时觉得特别感动。
夏鹏的新年愿望:
希望医疗体制可以更加健全,政府和其他资金介入,一方面减少病人的医疗负担;一方面提高医务工作者的待遇;保证医疗安全和医务人员的安全。希望民众的健康知识不断增长,对健康和疾病的认识更加理性,表达诉求的方式也能合法合情合理。希望媒体能够起到桥梁和疏导的作用,不要煽风点火。自己能够脚踏实地,继续进步,在做好本职工作之外,能够做点研究、照顾家人。
小编八一句:在北京漂着,很难照顾到父母和家人,但是再忙也要记着打个电话给父母。(泪盈于睫中~~~)
解救单身超级帅哥刘昂斯
刘昂斯的烦恼:
像我们这种外科住院医,除了手术查房任务繁重以外,日常工作中被繁重的医疗文书压得喘不过气。我曾经不止一万次地思考这些海量的医疗文书有什么意义,各类讨论记录、综合查房记录、术后评估记录对提高医疗质量真的有效么?
终有一天我顿悟:原来写病历变成了诊疗过程中,能为自己维权的唯一办法,写一切文书的初衷变成,假设患者有一天与你对簿公堂怎么办,严防死守,堵住每一处“过失”的漏洞。那么,众多医疗文书已然失去了它“记录病情,提炼经验”的意义。这是目前我从医的最大困惑,我们彷佛面对的不是患者,而是随时可能置我们于死地的恶魔,我们要时刻想着保护自己,是什么使我们的工作变成了今天这幅德行?
刘昂斯的感动时刻:
元旦前夕的一天晚上,拖着疲惫身体从手术室返回病房,查房、换药、收病人、记病程这些工作一点也不能落下。我承认烦躁苦闷的情绪完全笼罩着我,当时真的累的不想动。这时候我的手机响了,我收到这样一条短信:刘大夫你好!真心的感谢您悉心的照顾与治疗,我现在恢复的很好,祝您新年快乐!您的病人某某。看到这条短信,我当时不知道怎么了,就止不住眼泪,觉得好委屈,又觉得好值得,分不清到底是不是感动。总之,莫名复杂的情绪让我有点失控。
其实,这是一位很普通的患者,我甚至对他印象寥寥。作为大夫,每位病人都对你印象深刻,因为你对他们意义非凡,寄托着生命与健康的希望。
刘昂斯的新年愿望:
我愿今年能有更多的时间空出来,去认真谈一场以婚姻为目的的恋爱,告别单身。另外,希望对临床医师的评价体系能够逐年健全,请不要单纯用课题、基金、文章去评价我们。
小编八一句:健康界版非诚勿扰,请白富美们猛烈私信刘医生的微博,解救单身的他。
害怕患者逃单的汪楠
汪楠的烦恼:
患者的恶意逃单,这点让我们十分苦恼。刚刚门诊一个被刀划伤的小孩,家里父母、外婆、奶奶都来了,等我给他清创缝合好了,再回去收拾器械时,全家一起跑了,还把卡里的钱全取走了!他们以为这回占了便宜,实际上这是自己害了自己,以后急诊,谁还敢先处理再收费呢?!因为这样的事情发生太多次了,我真的怕了这些家长的行为会影响孩子,他们会教育出什么样的孩子,会让医生对患者产生什么样的想法?
除了患者的恶意逃单,很多患儿家长的不理解也让我十分苦恼。有次门诊,一个幼童的手指缺损伴并指畸形,当我告诉家属,手术效果不会太好,目前对于先天不足,还没有很好的治疗方法时。家长大为恼怒,骂我们没有医德,说人家都说医者父母心,你们怎么那么狠心,还说要投诉我们!真是无语。
汪楠的感动时刻:
我们的工作经常没有正点,加班又多,挣得也少,好在我有一位非常体贴的妻子。今年结婚纪念日,妻子早早地化好了妆,准备和我逛街吃饭,结果医院突然一个电话把我喊了回去,妻子就陪着我在医院度过了结婚纪念日的浪漫夜晚。
汪楠的新年愿望:
愿自己在专业上更加进步,不想再听到任何伤害医生的新闻了。
后记:在采访这些住院医的时候(高春医生已经是主治医师了),我强烈地感受到他们在这个年纪所承担的各种压力:工作繁忙、结婚生子、科研任务、职称晋升、业务考核、夜班急诊、收入低下,每一项压力拿出来都让人喘不过气,再加上患者的不理解和不认同,使得住院医的生活十分悲苦。
但是从医生的职业性质来看,对于一名合格医生的成长,要求再多也不为过。因此,这份悲苦是每一位好医生的必经之路。临床医学是一个整体体系,不管你做内科、外科、妇产科、儿科,大都需要经过住院医师的规范化培训,不然很难形成整体思维,导致诊断和治疗中的丢三落四、错漏百出。轮转期间,住院医的学习和科研任务繁重,收入低微,但这是医生成长的黄金时期。所以,不要惧怕住院医师的轮转,就当打怪升级吧。工作和生活的压力多做调节和疏导,完成人生规定的高难度动作,才会有最后的金牌。
另一方面,我们的上级带教老师、医院管理人员以及广大的患者都要关爱这个处在成长关键期的群体,给予他们更多的理解和关怀。网上曾看到一位住院医的微博(@sugacc)说,他的带教老师经常当着患者的面骂他们操作不规范,或者回答不上来提问就当众羞辱。患者本来就不待见小医生,这样一来更会造成患者的不配合。这样一件小事,给我们提供了带教老师如何鼓励和帮助学生的思考。小编认为,光恨铁不成钢的怒骂解决不了问题,有技巧的引导和鼓励效果可能更好。
最后,健康界小编用一句话和所有奋战在一线的住院医共勉:艰难困苦,玉汝于成。
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