怎样实现“医防融合”？来看肥东这家卫生院！

“医防融合”就是将“治病”和“防病”结合起来，即医疗、预防相互渗透，融为一体，通过医疗服务与预防服务有效衔接、同时提供、相互协同等形式，最大限度地减少健康问题的发生，有针对性地控制健康问题的恶化，提高医疗卫生服务的适宜性和有效性，实现“以健康为中心”的目标。

近日，安徽省肥东县店埠镇中心卫生院院长梁振接受了《健康县域传播平台》记者专访，分享了卫生院构建医防融合的重要性、挑战、新举措。

构建医防融合的重要性

医防融合的重要意义不言而喻，它对于提高公众的健康水平、加强疾病防控能力具有重要作用。

一方面，乡镇卫生院是基本医疗服务的提供者。为广大农民提供疾病的预防、治疗和康复服务等，包括针对高血压、糖尿病等慢性病患者的长期管理和治疗方案。同时，卫生院通过与上级医院的转诊服务，为患者提供及时的上级医疗服务。

另一方面，乡镇卫生院也是基本公共卫生服务的载体。以家庭医生签约服务为纽带，卫生院可以加强医防融合，为辖区居民提供健康保障。在“筛查前置”、“闭环管理”等方式下，乡镇卫生院的医生可以在日常诊疗过程中，针对健康人群，加入慢病预防和健康宣教内容，对于血压高等患者，则可以及时引导至上级医院进行详细检查和治疗。

梁振表示，卫生院是医疗、预防、康复、健康管理四位一体的综合服务机构，需要转变服务模式，加强慢性病管理、预防保健、康复等服务。

构建医防融合的挑战

首先，医疗资源分布不均。医疗资源主要集中在城市，而农村和偏远地区的医疗资源相对匮乏。这导致了一些地区的居民无法获得及时、有效的医疗服务。

其次，信息化程度低。医疗和预防医学涉及大量数据和信息的处理，但一些地区的医疗机构信息化程度较低，缺乏数据共享和信息整合的基础设施。

然后，预防医学的重视程度不够。预防医学相较于治疗更加重要，但往往容易被忽视。加强预防医学的宣传和教育，提高居民对预防医学的认识和重视程度，是构建医防融合的重要一环。

最后，人才队伍建设不足。医防融合需要既懂得医疗知识，又懂得预防医学知识的专业人才。但当前在这方面的人才队伍建设还比较薄弱，需要加强培养和引进。

构建医防融合的举措

第一，加强基层医疗卫生人才培养，提高服务能力和水平。旨在提高基层医疗卫生人才的专业技能和服务水平，以满足广大人民群众对医疗服务的需求。

具体措施可以包括：加大对基层医疗卫生人才培养的投入，提供更多的培训和学习机会；加强对基层医疗卫生人才队伍的管理和建设，建立健全人才评价和激励机制；提高基层医疗卫生服务的标准和水平，推动医疗卫生机构更好地为人民群众服务。

第二，推进家庭医生签约服务，实现全人群覆盖和健康管理。旨在通过推广家庭医生签约服务，实现对全人群的健康管理和预防保健。

具体措施可以包括：加大对家庭医生签约服务的宣传和推广力度，提高居民的认知度和接受度；建立健全家庭医生签约服务的相关政策和制度，制定服务标准和规范；提高家庭医生的待遇和福利，加强对其专业能力和服务质量的考核和评估；鼓励居民与家庭医生建立长期稳定的医患关系，加强对慢性病的预防和管理。

第三，建设慢性病综合防控示范区，强化慢性病管理。旨在通过建设慢性病综合防控示范区，加强对慢性病的预防、控制和管理。

具体措施可以包括：制定慢性病综合防控的相关政策和规划，明确防控目标和任务；加强慢性病危险因素监测和管理，开展针对性的健康教育和干预措施；提高慢性病患者的发现率和规范治疗率，建立健全慢性病管理体系；加大对慢性病防控科研的投入，推动科技创新和应用，提高慢性病防控工作的科学性和有效性。

责任编辑：杨宇轩

审核：王军