医科院肿瘤医院影像诊断科：精诚 创新 进取 卓越

“精诚、创新、进取、卓越”是中国医学科学院肿瘤医院（下称“医科院肿瘤医院”）影像诊断科科训，在科主任赵心明看来，唯有保证医疗高质量，科研高水平，才是国家标志性肿瘤专科医院影像诊断科的实力表现。

精诚 创新

对于肿瘤患者来说，影像诊断是选择治疗方式和疗效评估的关键。在保证高效高质的背后，医科院肿瘤医院影像诊断科依靠整体实力，制度创新，走出了一条蓬勃进取之路。

从左至右：徐力 罗德红 赵心明 欧阳汉 吴宁

作为国内肿瘤专科标杆医院，医科院肿瘤医院影像诊断科历经50余年发展，现拥有多台先进的数字化大型医学影像设备，包括高端多层螺旋CT5台、高场强磁共振4台、数字胃肠机3台、数字化X线成像系统（DR）3台、PACS/RIS系统（图像存储与传输）1套，实现了数字化阅片、数字化计算机存储与档案管理。随着肿瘤诊疗日趋强调精准与个体化，对影像诊断的精准性，分期的准确性以及疗效评估方面提出了更高的要求。2016年，医科院肿瘤医院计划增加2台CT、2台核磁（最新设备引进情况），以缓解影像诊断科快速增长的工作压力。

除了硬件实力的保障，赵心明主任认为，持之以恒多渠道多环节的质控，是保证高质量影像检查和高水平诊断报告的有效途径。影像诊断具有至精至微的学科特点，必须具备精诚的态度、敬业的精神和精湛的医术，才能出色完成工作。

相较于综合医院，肿瘤专科医院的影像诊断报告的广度与深度要求更高，医生需要一副火眼金睛，每天在几十份病例中，做出准确诊断，精准分期以及疗效评价，甚至挑出细微的异常。2015年，医科院肿瘤医院影像诊断科实行疑难报告由专业组的主任医师或副主任医师签发，他们在各自专业领域有深入研究和较高造诣，进一步提高了影像报告的质量。医科院肿瘤医院影像诊断科通过建立差错管理制度，针对不同级别的错误形成反馈处罚机制，促进科室水平的不断良性上升。赵心明介绍：“如果是一个次要病变的漏诊，要进行口头警告。但如果是对患者造成不良后果的漏报，则会采取科室点名、扣绩效奖等处罚措施”。

如何让质量意识“深入人心”，潜移默化地成为影像技术人员的工作习惯，培训、督促、处罚是关键。针对不同检查，设立由科内中青年医生领衔加上技术员骨干的质控员制度，有利于落实质控标准，及时发现问题并上报解决。“如果是人为因素造成的质量问题，必须按标准进行处罚，”赵心明介绍，每月召开由科主任主持的全科质控会，逐项分析落实未解决的质量问题，并针对质控中涉及的相关人员，根据责任大小分别进行谈话、扣除绩效奖金等，重则调离岗位。

一年多来，面临快速增长的检查患者，影像诊断科在规定时间内完成影像检查的同时，着重提高了质量。

进取 卓越

科研则采取竞争模式，鼓励影像科医生积极开展科研工作，提高科室科研水平。“有些大夫认为做好临床工作就行，其实这是不对的。”赵心明确道，作为国家级肿瘤专科医院，其科研水平和学术成果决定着学科地位，必须做好科研工作，实现跨越发展，奠定卓越地位。

在他看来，由于深度科研工作需要长期投入，并非短时间能见成效。而科研成果转化率高的课题，对临床工作能起到促进作用。如何让医生在繁忙的工作之余，积极投入到科研工作中，赵心明颇下了一番功夫。

医科院肿瘤医院影像诊断科主任 赵心明

首先，加强科研能力的培养，定期邀请科研大牛举办科研交流会等，对科学问题的凝练、课题设计及实施、SCI论文撰写修改等环节进行针对性讲解辅导。通过定期召开科研研讨会，将科研工作赋予重要地位。其次，制定科研制度、分配科研任务及奖励机制，定期进行全科科研汇报，形成科研进展反馈督促机制，重在持续的督促；此外，为体现公平公正原则，依据申报课题的难易程度、SCI分值等因素，适当减少临床工作量，增加课题研究时间，并同时给予不菲的奖励。

这些举措取得了一定成效，仅2015年度，医科院肿瘤医院影像诊断科医生共计录用及发表SCI5.0以上文章6篇，取得明显突破，比多年的累积量还要高，鼓舞了士气。“做科研不容易，但如果能力与时间问题得到解决，医生还是愿意做科研的。”赵心明补充道。

在尝到科研水平提高的甜头后，影像诊断科将根据发展情况进一步优化结构，针对科研能力较高的医生，适当调整临床工作量，将更多精力投入到课题研究中。在谈到未来科研方向时，赵心明认为，逐步向深度系列化科研转型，将有利于科研人才的长期发展。

人才是持续发展的基础，影像诊断科致力于人才梯队建设，着力于优秀人才的培养，2016年将有多人到美国培训学习。

科室管理是推进各项工作的保障，影像诊断科细化各级各类负责人的职责并授予相应的权限，施行责任管理，较好地解决了控制检查预约时间等多个老大难问题。完善并严格执行各项规章制度，强化制度化规范化管理，加大考核和奖励力度，增加内生驱动力。

【医科院肿瘤医院影像诊断科简介】

截止2015年底，科内各级专业技术人员共计129人，其中主任医师13名，副主任医（护）师11名。

机构荣誉：

国家卫计委医学影像科国家临床重点专科

教育部重点学科

中国协和医学院硕士、博士学位授权点

北京市医学影像科普通专科住院医师规范化培训基地

重要科研获奖

国家科学技术进步奖二等奖（第2完成单位）一项和教育部科学技术进步奖一等奖（第2完成单位）和二等奖各一项